Steigen Vekst as er godkjent for flere typer tiltak. Bedriften har siden starten i 1996 hatt 12 varige tilrettelagte arbeidsplasser, og fikk i 2008 også 6 arbeidspraksisplasser. Vi er også godkjent for avklaringstiltaket. Se nedenfor hvem disse forskjellige tiltakene er ment for.

Vi ønsker også å gi ungdommer et tilbud som f.eks dropper ut av videregående skole,- vi har mulighet til å tilrettelegge for en praksisplass på heltid  eller deltid der ungdommen kan kombinere skole og eventuelt undervisning,- alt skjer i samråd med OT- koordinator der det er behov.
Vi er godkjent som lærebedrift i skogfaget og i bilfaget, et alternativ til videregående skole.

VTA

Varig tilrettelagt arbeidsplass.

Mottar du uførepensjon, men ønsker å være i arbeid eller aktivitet, kan vi tilby deg en arbeidsplass tilpasset din restarbeidsevne i samråd med NAV.

APS (AFT)

Arbeidspraksis i skjermet virksomhet

APS kan være  en mulighet for deg som av ulike årsaker ikke har kommet seg ut i arbeidslivet enda. Målet med APS (AFT) er å forberede deg til det første steget ut i arbeidslivet. APS (AFT) er et tidsbegrenset tiltak

Avklaring

Kartlegging og utprøving av den enkeltes arbeidsevne.

Dette er et tiltak som tilbys yrkeshemmede eller langtidsledige med uklart behov for arbeidsmarkedstiltak. Formålet med tiltaket er å veilede deltakerne samt å foreta systematisk kartlegging og utprøving av den enkeltes arbeidsevne.

Lærekandidatordningen

Etter 2 år hos oss som lærekandidat, utstedes et kompetansebevis i det aktuelle faget.

Vi er godkjent som lærebedrift av Nordland Fylkeskommune og kan ta imot lærekandidater i skogfaget og bilfaget, lette kjøretøy. Vi har lang erfaring i skogsdrift. Vi har nå et godkjent bilverksted som primært skal være en opplæringsarena. Å være en lærekandidat hos oss er et alternativ til videregående skole  for de som sliter med å følge tradisjonell undervisning. Etter 2 år hos oss som lærekandidat, utstedes et kompetansebevis i det aktuelle faget.